-
Accompagner son entreprise dans l’organisation des ateliers à thèmes liés à RSE
-
À l’issue de la formation l’apprenant sera capable de :
-
Rappeler le concept RSE, les enjeux et les objectifs.
-
Réfléchir sur ses implications en termes de gouvernance et de management.
-
S’approprier des méthodes de déploiement et de mobilisation autour de la démarche RSE.
-
Commencer à challenger son projet – organiser les ateliers à thèmes.
-
Organiser de façon innovante votre démarche RSE - Ateliers à thèmes
LES OBJECTIFS

LE PROGRAMME
1/ Introduction
- Rappel du concept RSE, définition
- Développement Durable
2/ Faits : rappel des enjeux de développement durable/RSE
- Objectifs de développement durable
3/ Analyse : actions possibles Benchmark
- Sources d’inspiration
4/ Actions à lancer :
- Objectifs (Rencontre/Dialogue/Constat commun/Passage à l’action)
- Méthodologie “Road Map” Composantes de la bonne organisation (budgets, étapes, bonnes adresses, partenaires)
5/ Leçons à tirer : faire un bilan : capitaliser/renouveler/changer
- Communiquer/Valoriser/Féliciter
6/ Conclusion : reedback de la journée
- Suivi post-formation
- Accompagnement